Senior People Partner chez M-KOPA Solar

M-KOPA Énergie recherche un·e Partenaire Senior des Ressources Humaines pour impulser sa mission d’amener l’énergie solaire de qualité à l’échelle mondiale. Ce poste soutient l’expansion de M-KOPA au Kenya, en Tanzanie et en Ouganda, où plus de 400 000 foyers sont désormais connectés à l’énergie solaire, avec de nouvelles installations quotidiennes. Cette fonction se concentre sur une croissance centrée sur les personnes, alignée avec le engagement de l’entreprise en matière d’accessibilité et de durabilité dans l’accès à l’énergie.⁠‌‌‌‌‌​​‌‌‌‌‌‌‌‌​‌‌​​‌​‌​​‌‌‌​‌‌‌⁠

Ce que cela implique

• Un rôle de leadership dans le développement des ressources humaines et de l’organisation au sein d’une entreprise en croissance rapide et axée sur la mission dans le secteur énergétique.
• Une opportunité de contribuer à l’échelle des solutions solaires en Afrique, avec un impact direct sur des millions de foyers.
• Potentiel pour façonner la culture d’entreprise, la stratégie des talents et l’engagement des employés dans un environnement international dynamique.

Qui peut postuler ?

• Individu·e·s avec expérience en RH, gestion des ressources humaines ou rôles de leadership dans des organisations en croissance rapide.
• Professionnel·le·s avec un succès probant en recrutement, rétention des talents et croissance organisationnelle, de préférence dans un secteur similaire ou un contexte international.
• Expérience travaillant en Afrique ou avec des équipes africaines est un plus, mais pas obligatoire.

Comment postuler ?

• Envoyer une lettre de motivation expliquant votre adéquation avec le poste.
• Fournir un CV détaillant votre expérience pertinente.
• Inclure les coordonnées de deux références professionnelles.

À savoir

• Il s’agit d’une offre d’emploi sans mention explicite de financement, d’indemnité ou de avantages détaillés dans la source. Le poste est basé au Kenya, en Tanzanie ou en Ouganda, mais la localisation exacte n’est pas précisée.
• Le processus de candidature n’est pas détaillé au-delà des documents requis.
• Aucune date limite n’est indiquée pour cette annonce.