Responsable du développement commercial

Aureole Consulting Limited recherche un(e) Officier(e) du Développement Commercial pour stimuler la croissance de ses services de conseil en ressources humaines (RH) en Afrique. Le poste vise à élargir leurs offres en matière d'acquisition de talents, de sous-traitance et de recherche d'exécutifs grâce à des partenariats stratégiques, à l'expansion du marché et à l'engagement client. Aureole Consulting Limited est une entreprise innovante de conseil en RH visant à transformer le secteur en Afrique.⁠‌‌​​‌‌​​​​​​‌​‌​​​​​‌​​​‌​‌‌‌​‌​⁠

Ce que cela offre

Ce poste implique le développement de nouvelles opportunités commerciales, la construction de relations avec les clients et les partenaires industriels, ainsi que la contribution aux objectifs d'expansion de l'entreprise. Le candidat idéal jouera un rôle clé pour renforcer la présence sur le marché et les flux de revenus d'Aureole Consulting Limited.

Qui peut postuler

Les candidats doivent être résidents ou nationaux d'un pays africain avec un solide parcours en développement commercial, marketing ou un domaine connexe. Une expérience en conseil en RH ou en acquisition de talents est fortement souhaitée.

Vos missions

• Développer et mettre en œuvre des stratégies commerciales pour élargir la base de clients d'Aureole Consulting Limited.
• Identifier et exploiter de nouvelles opportunités de marché dans le domaine du conseil en RH et services connexes.
• Construire et maintenir des relations avec les parties prenantes clés, y compris les clients potentiels et les partenaires industriels.
• Collaborer avec l'équipe pour offrir des solutions de conseil en RH de haute qualité.

Comment postuler

Les candidats doivent soumettre leur CV, lettre de motivation et toute certification ou expérience pertinente en développement commercial ou en conseil en RH. Aucun portail de candidature formel n'est mentionné ; les demandes doivent être adressées au service des ressources humaines de l'entreprise.

À savoir

• Le poste est basé en Afrique, avec un potentiel de déplacements vers diverses régions.
• Une expérience dans les marchés africains est un atout majeur.
• Une maîtrise de l'anglais est requise en tant que langue principale de communication.